<html>
  <head>

    <meta http-equiv="content-type" content="text/html; charset=ISO-8859-1">
  </head>
  <body bgcolor="#FFFFFF" text="#000000">
    <a
href="http://www.nytimes.com/2013/01/28/us/pentagon-to-beef-up-cybersecurity-force-to-counter-attacks.html?_r=0">http://www.nytimes.com/2013/01/28/us/pentagon-to-beef-up-cybersecurity-force-to-counter-attacks.html?_r=0</a><br>
    <br>
    Notably, they don't do all this staffing actually AT the Pentagon,
    where they'd get to fight every contractor already trying to staff
    up, and where people would get to enjoy the traffic. :&gt;<br>
    <br>
    <meta charset="utf-8">
    <blockquote><i><span style="color: rgb(0, 0, 0); font-family:
          georgia, 'times new roman', times, serif; font-size: 15px;
          font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal;
          letter-spacing: normal; line-height: 22px; orphans: 2;
          text-align: left; text-indent: 0px; text-transform: none;
          white-space: normal; widows: 2; word-spacing: 0px;
          -webkit-text-size-adjust: auto; -webkit-text-stroke-width:
          0px; background-color: rgb(255, 255, 255); display: inline
          !important; float: none;">As part of the expansion, officials
          said the Pentagon was planning three different forces under
          Cyber Command: &#8220;national mission forces&#8221; to protect computer
          systems that support the nation&#8217;s power grid and critical
          infrastructure; &#8220;combat mission forces&#8221; to plan and execute
          attacks on adversaries; and &#8220;cyber protection forces&#8221; to
          secure the Pentagon&#8217;s computer systems.</span></i><i><br>
        <br>
      </i></blockquote>
    It's interesting they're building a team to secure critical
    infrastructure before the groundwork has been laid legislatively to
    use that team. <br>
    <br>
    Also - everyone focuses on "how to recruit X number of people", but
    forgets that the Government doesn't really need huge farms of rock
    star hackers and in fact, they prefer not to have them. Good
    technologists who can work in a team are eminently findable and much
    more valuable. <br>
    <br>
    Realistically, their problem is more managerial than technical. This
    is a young field, and it's hard to find people who have the security
    experience and management know-how (and actually want to do
    management). Your basic Java program manager can't hack it (pun
    intended).<br>
    <br>
    But without that, you're going to be building the tools you need
    today, rather than the tools you'll need tomorrow. It's a fatal flaw
    in most cases. Literally, in this case.<br>
    <br>
    -dave<br>
    <br>
    <pre class="moz-signature" cols="72">-- 
INFILTRATE - the world's best offensive information security conference.
April 2013 in Miami Beach
<a class="moz-txt-link-abbreviated" href="http://www.infiltratecon.com">www.infiltratecon.com</a>
</pre>
  </body>
</html>